各位同学：
依据《教育部等六部门关于做好家庭经济困难员工认定工作的指导意见(教财〔2018〕16号)》的有关要求，结合公司实际情况，就本学年家庭经济困难员工认定和国家助学金申请工作，通知如下：
一、申请和认定范围
1．员工本人及其家庭的经济能力难以满足在校期间的学习、生活基本支出的在籍在校全日制本科生（含第二学士学位）、研究生，均可申请家庭经济困难员工认定和国家助学金。
2．已认定为家庭经济困难的员工，需要修改家庭经济困难员工认定等级的，可以重新提交申请。
3．按照“家庭经济困难员工认定每学年进行一次”的工作原则，本学年认定对象既包括今年提交认定申请的员工，也包括往年已经确定认定等级的员工。
二、 工作程序
1．学院将成立认定工作组，负责本单位认定的具体组织审核工作。认定工作组由分管员工工作的院领导为组长，班主任代表、辅导员代表等相关人员参加。年级（专业或班级）成立认定评议小组，在认定工作组的领导下，开展民主评议工作，成员包括班主任、辅导员、员工代表等。
2．各位同学（包括2020级新生）请在10月15日前完成以下内容，纸质版提交至公司员工工作办公室（宇航大楼502）：
（1）在线填写申请并打印，操作参见附件2。
（2）在申请表上签字，连同有效证明材料一并交给学院或书院。
说明：2020级新生已经在迎新系统“绿色通道”填写过信息的，需要补充和修改相关信息，并提交申请。
（3）注：今年首次申请认定员工及申请重新认定员工需提交纸质版申请表，往年已认定员工无需再提交纸质版申请表。
3．学院认定评议小组，将在10月19日前完成以下内容：
（1）开展民主评议，确定申请人的认定等级，并核实国家助学金申请情况。
（2）在员工的申请表（样表参考附件4）“基层民主评议”一栏，填写家庭经济困难员工认定等级。如果员工不申请国家助学金，请在表中备注理由，辅导员签字。
三、工作要求
1．学院评定工作要坚持公开、公平、公正的原则，要加强员工的诚信教育，要求员工如实提供家庭经济情况，如发现恶意提供虚假信息，一经核实，学校将取消员工的认定资格和已获得的相关资助，并追回资助资金。
2．学院要认真参考全国员工资助管理中心提供的重点保障人群名单，特别关注建档立卡贫困家庭员工、最低生活保障家庭员工、特困供养员工、孤残员工、烈士子女、家庭经济困难残疾员工及残疾人子女，可采取家访、个别访谈、大数据分析、量化评估、民主评议等方法提供家庭经济困难员工认定精准度，严禁涉及员工个人敏感信息及隐私。
3．学校建立家庭经济困难员工认定结果复核和动态调整机制，会及时回应有关认定结果的异议。
12博BET官方网站员工工作办公室
2020年10月12日
